“濱江是片創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土，匯聚了各類優(yōu)秀人才，我們也被這里誠意滿滿的人才政策所吸引，在這里，我們享受到了各類補(bǔ)貼，包括研發(fā)投入、房租等等。”在昨天舉行的第五屆濱江國際人才節(jié)上，劑泰醫(yī)藥CEO賴才達(dá)分享了與濱江的“甜蜜故事”。

一直以來，高新區(qū)(濱江)將人才視為最寶貴的資源，昨天，濱江再次捧出含金量十足的“節(jié)日禮包”，包括政策、平臺和榮譽(yù)。

在備受關(guān)注的“政策大禮”上，濱江發(fā)布了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時代人才工作 推進(jìn)天堂硅谷人才行動的實施意見》，聚焦“五大行動”，包括實施人才體制機(jī)制改革行動、人才雁陣格局拓展行動、引才育才品牌鍛造行動、人才生態(tài)提質(zhì)升級行動和人才工作整體智治行動。

其中頗具亮點的，是立足濱江實際，建立濱江特色的人才分類認(rèn)定目錄體系，給予人才更多身份認(rèn)同和價值實現(xiàn)。對于普遍關(guān)心的住房問題也有了大動作，對人才房指標(biāo)分配規(guī)則進(jìn)行了優(yōu)化，進(jìn)一步提高人才房使用效率、提升人才幸福感。此外，在人才激勵、頭雁人才引培、高能級平臺建設(shè)、金融支持和服務(wù)配套上，也迭代推出優(yōu)化舉措，力度更大、服務(wù)更有針對性。

在“平臺大禮”上，“杭州極弱磁場重大科技基礎(chǔ)設(shè)施研究院”現(xiàn)場揭牌，該研究院將承擔(dān)“超高靈敏極弱磁場和慣性測量裝置”國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施項目的建設(shè)和運營，為高新區(qū)(濱江)“大平臺—大團(tuán)隊—大項目—大成果”的“集團(tuán)軍”創(chuàng)新注入澎湃動力。

此外，現(xiàn)場還隆重表彰為濱江引才育才工作做出突出貢獻(xiàn)的單位，首次頒發(fā)“遠(yuǎn)至獎”和“大業(yè)獎”。今后，濱江將定期開展人才工作突出貢獻(xiàn)單位榮譽(yù)評定，在人才認(rèn)定以及人才創(chuàng)業(yè)項目推薦方面賦予更大的自主權(quán)。

現(xiàn)場，還舉辦了2022年度第一批“5050計劃”項目簽約儀式。今年以來，濱江新引進(jìn)高質(zhì)量人才項目17個，其中10家人才企業(yè)完成超億元大額融資，總額超18.5億元。

據(jù)了解，此次人才節(jié)期間，濱江將持續(xù)開展18場專題活動，分為“產(chǎn)業(yè)報國、高峰論壇”“創(chuàng)新驅(qū)動、快樂創(chuàng)業(yè)”“一流生態(tài)、幸福生活”和“樂享競賽、大賽競技”四個篇章，促成人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈的深度對接。

(通訊員 肖鱈桐 徐若雯 實習(xí)記者 吳雨欣 記者 嚴(yán)佳煒)