社招、校招人氣旺，高校畢業(yè)生、高層次人才落戶忙。今年一開年，武漢市漢陽區(qū)連續(xù)舉辦10余場(chǎng)招聘會(huì)，組織百余家企業(yè)供崗1.15萬個(gè)，吸引上萬人次線上線下參與互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)意向就業(yè)1600余人次，迎來招才引智“開門紅”。
【資料圖】
招才——
12場(chǎng)招聘會(huì)供崗過萬
3月14日下午，家住漢陽區(qū)的楊進(jìn)前來到該區(qū)黃金口都市工業(yè)園，參加蘇泊爾面試。
兩天前，他在漢陽區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園進(jìn)樓宇線下專場(chǎng)招聘會(huì)上，已與該公司達(dá)成初步就業(yè)意向。
“當(dāng)天有700余人與企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。”漢陽區(qū)人力資源局就業(yè)促進(jìn)科負(fù)責(zé)人介紹，3月12日的招聘會(huì)在萬科未來中心VFC噴泉廣場(chǎng)舉行，匯聚了60余家漢陽知名企業(yè)，提供職位3000余個(gè)，線上線下咨詢?nèi)藬?shù)3000余人，登記求職人數(shù)2200余人。
“現(xiàn)場(chǎng)非常火爆，我們計(jì)劃招聘100余人，求職者登記了200余人，翻了一倍。”蘇泊爾招聘工作人員告訴湖北日?qǐng)?bào)全媒記者，該企業(yè)在漢陽落戶發(fā)展已近20年，用工需求一直較大，得益于漢陽豐富的人力資源支持。近年來，通過線上線下累計(jì)招聘4000余人，企業(yè)用工難問題得到有效緩解。
這只是漢陽區(qū)春招火爆的一個(gè)縮影。
2月2日，漢陽區(qū)組織31家轄區(qū)企業(yè)，赴恩施州來鳳縣開展“春風(fēng)行動(dòng)”專項(xiàng)招聘活動(dòng)，送崗6300個(gè)；
2月3日、17日，在湖北武漢人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園漢陽園區(qū)一樓政務(wù)大廳，漢陽區(qū)春風(fēng)行動(dòng)首場(chǎng)招聘會(huì)、高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)，線上線下齊發(fā)力，達(dá)成就業(yè)意向近千人次……
“線下招聘月月有，線上招聘周周播。”今年一季度，漢陽區(qū)線下4場(chǎng)招聘會(huì)，共計(jì)組織百余家企業(yè)供崗1.15萬個(gè)，接待咨詢7500人次，實(shí)現(xiàn)意向就業(yè)1600余人次；線上直播招聘吸引近萬名網(wǎng)友圍觀點(diǎn)贊。
留才——
3000余套公寓可一鍵申請(qǐng)
社招火爆，校招人氣也旺。
“我投了好幾家漢陽企業(yè)，希望能有機(jī)會(huì)留在武漢。”2月19日，2023年漢陽區(qū)春季校招首場(chǎng)招聘會(huì)在武漢理工大學(xué)舉行，100余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)參會(huì)，5000余個(gè)熱門崗位吸引了眾多應(yīng)屆畢業(yè)生排隊(duì)投遞簡歷。
“留在漢陽的大學(xué)生，5年新增超10萬人。”漢陽區(qū)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前，該區(qū)總?cè)丝诩s90萬，其中，超三成是青年人，“越來越多的高校畢業(yè)生，選擇來漢陽就業(yè)、創(chuàng)業(yè)”。
2022年“五四”青年節(jié)，湖北青創(chuàng)園（漢陽）揭牌，為青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供全生命周期服務(wù)。時(shí)隔僅4個(gè)月，園區(qū)二期揭牌，武漢青年人才之家·知音驛站啟用，可為來漢求職的青年才俊，提供最長7天免費(fèi)住宿。
“目前，漢陽提供各類人才公寓3000余套6000余間，遍布全區(qū)71個(gè)小區(qū)，博士免3年房租，碩士免2年房租。”漢陽區(qū)招才局人才公寓負(fù)責(zé)人介紹，漢陽人才公寓數(shù)量多、分布廣、優(yōu)惠力度大，備受高校畢業(yè)生青睞，預(yù)計(jì)今年還將新增1000套人才公寓。
“先安居，才能樂業(yè)！”葉女士的親戚在漢陽工作，就住在人才公寓里，生活成本降低了很多，“這對(duì)于剛出校門的年輕人來說，太重要了。”
3月1日，武漢市首個(gè)區(qū)級(jí)人才線上服務(wù)平臺(tái)——“漢陽人才服務(wù)網(wǎng)”正式啟用，可實(shí)現(xiàn)線上看房、選房，并一鍵申請(qǐng)漢陽人才公寓，“選公寓就像電影院選座一樣，真的是可以！”網(wǎng)友木森在線點(diǎn)贊。
聚才——
引進(jìn)高層次人才500余名
越來越多的高校畢業(yè)生選擇了漢陽，高層次人才也逐步會(huì)聚于此。
翻看漢陽區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展數(shù)據(jù)，10年來，漢陽人口凈增超25萬，成為人口占武漢全市比重上升的兩個(gè)中心城區(qū)之一，人力資源豐富。
不僅有總量，更有質(zhì)量。近年來，漢陽區(qū)成立首個(gè)區(qū)級(jí)人才集團(tuán)，持續(xù)舉辦知音云上青創(chuàng)大賽、創(chuàng)投大賽，設(shè)立高宗余院士工作站，累計(jì)引進(jìn)各類高層次人才500余名。
同時(shí)，以湖北武漢人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園漢陽園區(qū)為核心，漢陽著力打造知音人才谷，并發(fā)布知音人才谷政策（試行），10條政策分別針對(duì)高端人才、青年人才、技能人才、企業(yè)高管人才以及社會(huì)事業(yè)人才，開展五大行動(dòng)，實(shí)施人才貢獻(xiàn)、引才、薦才三大獎(jiǎng)勵(lì)，以及人才創(chuàng)業(yè)、人才服務(wù)兩大保障。
“漢陽區(qū)‘人才紅利’正在形成。”園區(qū)企業(yè)扶搖人力每年研發(fā)多個(gè)項(xiàng)目，為企業(yè)提供人才測(cè)評(píng)等個(gè)性化服務(wù)。“隨著漢陽成為人才聚集地，人力資源公司與轄區(qū)企業(yè)都大有可為。”該企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人說。
