多位業內人士向中國基金報記者透露，首批獲準發行的4只科創50ETF預計在9月15日發布招募說明書、基金份額發售公告、基金合同等法律文件，并將在9月22日啟動發行。行業人士分析，借鑒此前泛科技ETF產品和科創主題基金經驗，新基金有可能設置募集規模上限，并掀起新一輪“發行大戰”。

獲批公司積極籌備產品發行

9月10日，跟蹤科創板50指數的首批4只科創板50ETF產品獲批，華夏基金、華泰柏瑞基金、易方達基金和工銀瑞信基金拔得頭籌。

多位基金公司相關人士向記者透露，首批拿到科創板50ETF批文的基金公司會盡快啟動新基金的發售工作，目前正在積極開展發行預熱和檔期安排。

一家獲批公司產品部人士向記者透露，按照公司內部初步制定的發行檔期，預計將于9月15日發布基金份額發售公告、招募說明書等文件，9月22日產品將可能正式發行，“不過，發行的檔期安排最終還是以公告為準”。

其他多位接近獲批公募的行業人士也向記者表示，作為首批科創板指數創新產品，獲批公募會非常重視科創板50ETF的發售工作，預計各家基金公司會趕在最近檔期盡快發行。

在產品快速發行的預熱下，多家基金公司積極籌備，將通過線下路演、網上直播、投資者教育等多種形式，展現科創50指數的投資價值和各家公募的產品管理優勢。

一家公募市場部負責人告訴記者，新產品獲批后，公司正積極推進科創板50ETF的發行預熱：一是安排檔期，在線下與各家券商預約了路演活動;二是與多家平臺預約了網絡直播，將安排擬任基金經理向投資者介紹科創50指數的投資價值，以及公司在ETF運作管理方面的優勢;三是投教方面，安排了面向普通投資者的各類直播、投教視頻、投教文章等，讓投資者充分了解和認識這類產品的投資價值和波動特征。

該負責人稱，“我們的投教工作從今年7月15日產品上報時就啟動了，只不過此前的推廣重點在宣傳科創50指數的投資價值，目前產品獲批后，就可以直接推介產品了。”

另一家公募市場部人士也表示，公司對科創板50ETF產品非常重視，預熱和推廣周期較長，力度較大，對投資者教育工作也非常重視，希望能讓投資者充分了解產品的波動特點和收益風險特征，把合適的產品賣給合適的投資者。

談及對首批科創板50ETF發行的預期，多位行業人士認為，借鑒此前科創主題基金和泛科技ETF發行的特點，首批科創板50ETF可能設置募集規模上限，如果有這種限售機制，預計首批產品的募集也會比較順利。

多位市場人士也表達了對科創板50ETF產品發行的樂觀態度，因為這類產品是首批發行的科創板指數基金，具有稀缺性，而且科創板50指數今年漲幅不錯，較好的賺錢效應對資金也會有吸引力。

據悉，為維持創新產品的平穩運作，科創主題基金設置了10億元的募集上限，主要投向科創板市場的“純正”科創板基金也設置了20億元~30億元的首募目標，今年泛科技股票ETF也一度設置了15億元到100億元不等的募集規模上限。

為創新產品提供最強支撐

在跟蹤指數相同的前提下，ETF產品的差異更多體現在基金公司整體實力和精細化運營能力。據記者了解，各家公司都安排了“精兵強將”來管理旗下首只科創板50ETF，力爭為產品投資管理提供最強支撐。

華夏科創50ETF的兩位擬任基金經理張弘弢和榮膺分別具有10年和近5年的豐富的ETF投資管理經驗，現在分別擔任華夏基金數量投資部董事總經理和高級副總裁。

此外，華夏基金備戰科創板已久，尤其重視科創板相關投資研究和投資者教育工作，早在科創板正式推出之前，就著手打造科創投資團隊，整合了現有研究資源，針對科創類企業每個細分賽道、子行業，都有專門的研究員深入覆蓋，形成了立體式投研體系架構。

與華夏基金類似，易方達科創板50ETF也設置了“雙基金經理”管理產品，擬任基金經理為成曦和林偉斌。公開資料顯示，成曦為經濟學碩士，曾任華泰聯合證券資產管理部研究員，現任易方達創業板ETF等10只基金的基金經理;林偉斌為經濟學博士，曾任中國金融期貨交易所股份有限公司研究員，2010年9月加入易方達基金，現任易方達中證紅利ETF等4只指數型基金的基金經理。

華泰柏瑞科創板50ETF擬任基金經理是該公司指數投資部總監柳軍，他擁有多年大型寬基ETF管理經驗，帶領的團隊以精細化運作和無差錯運營在業內享有盛名。華泰柏瑞基金也是業內ETF管理經驗最豐富的公司之一，是國內最早涉足ETF領域的管理人之一，發行了首只跨市場ETF和首只紅利主題ETF。

工銀瑞信基金將派出趙栩管理科創板50ETF，他是金融工程碩士，有12年指數及量化投資研究經驗，2008年加入工銀瑞信基金，現任工銀瑞信基金指數投資中心投資部副總監，擔任工銀上證央企ETF、工銀上證50ETF等多只指數及ETF產品的基金經理，投資管理運作經驗也非常豐富。